Psychogénéalogie, analyse transgénérationnelle, hypnose dans le 92 Hauts-de-Seine à Montrouge - Dans le 92 à Montrouge

92 Hauts-de-Seine

Psychogénéalogie, analyse transgénérationnelle, hypnose Elisabeth ALVES PÉRIÉ dans le 92 Hauts-de-Seine à Montrouge

Coordonnées

Elisabeth ALVES PÉRIÉ Psychogénéalogie, analyse transgénérationnelle, hypnose45/47 avenue Pierre Brossolette 92120 MONTROUGE (métro « Mairie de Montrouge », ligne 4)Tel : 06.22.73.35.22Montrouge92 Hauts-de-Seine

mail : eaperie@gmail.com
site : http://www.eaperie.fr

Psychogénéalogie, analyse transgénérationnelle, hypnose dans le 92 Hauts-de-Seine à Montrouge

Formation psychogénéalogie, analyse transgénérationnelle, hypnose

– Psychogénéalogie et Analyse transgénérationnelle – à Généapsy
– Typologie jungienne (IJTI-Process® et Team Map Resources®) – à OTT Partners
– Coaching professionnel – à Médiat-Coaching
– Hypnose clinique – à Symbiofi, CHR Lille

Pratiques

Mon point de vue holistique :
L’écoute et la prise en compte globale de mon client selon les différents aspects de ces disciplines, fondent le sens de mon travail, son esprit.

« Sans cesse le même film » :
Si vous avez l’impression de revivre sans cesse le même film, si vous vous sentez privé de votre libre-arbitre, il est peut-être temps de chercher ensemble, les points de tension, les obstacles à un retour à soi.

Qui suis-je ?
Analyste Transgénérationnel, Coach et praticienne de l’hypnose médicale.
Formée à chacune de ces disciplines, je continue depuis 2006 ans, d’y puiser les savoirs, au profit d’une démarche holistique.
Au fil du temps et des expériences, j’ai acquis une conviction : le savoir-être conjugue le corps et l’esprit.
C’est dans cette intention que j’accompagne le client, à appréhender les problématiques qui interfèrent dans son quotidien et l’empêchent de trouver seul, la voie de son mieux-être.
Bien sûr, tout ceci dans le respect déontologique de chaque courant de référence et méthodes employées.

Ma formation et mon expérience antérieure de coach d’entreprise et formatrice auprès de personnes et de groupes, m’ont permis de m’interroger sur les processus relationnels au travail, sur l’individu dans ses potentialités conscientes ou inconscientes, sur les typologies professionnelles telles qu’elles s’esquissent chez les individus.